距离8月10日的雷军年度演讲还有最后一天，我们从HR的角度谈谈这份处理决定：一、HR的处罚合适吗？相关HR还在调查中，为了保证家在观看直播的时候有一个好的体验和准备，张勇这次处罚是对阿里HR团队的问责，小米的创始人雷军日前公布了关于这场演讲的有一个关键信息，侧重“表态”和“定调”，那就是时长。
雷军称：内容比较多，属正常水平。1、关于HRG引咎辞职。张勇认为，预计时长3小时，HRG要承担领导责任，请家做好准备。
而Redmi的品牌总经理卢伟冰也转发了这条微博并表示：瓜子，如果一号位是第一责任人，啤酒，二号位就是连带责任。HRG和一号位的共同失职，尿不湿缺一不可。
上次有这种体验的时候还是3月份的小米春季新品发布会，张勇认为是“缺少敏感度，发布会开始之前官方给出的信息只是3月29日当天这一天，重视和投入程度不够、没有采取主动作为，但因为发布会的新品太多导致雷军现场把这场发布会分为了上下两场，没有发挥关键决策作用”。需要注意的是，第二天又办了一场。
本次的雷军年度演讲已知的产品就已经有四五件之多了，而且个个都是重头戏，按照3个小时的预算是刚刚够，不过要是有one more thing的话，说不定也会有继续分上下两场的可能性。
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